Konzernübergreifend
Die ÖBB akademie knüpft an Entwicklungsangebote der einzelnen Konzerngesellschaften an und führt so das Know-how entsprechend der Konzernstrategie zusammen. Damit leistet die ÖBB akademie einen wesentlichen Beitrag zur nachhaltigen Unternehmenssteuerung und Weiterentwicklung von Mensch und Unternehmen. Außerdem finden Mitarbeiter:innen im ÖBB-Bildungskatalog ein umfangreiches und flexibel buchbares Angebot, anhand der persönlichen Bedürfnisse der Berufsbilder. Dabei wird auf einen starken Praxisbezug geachtet. Der Einsatz von modernen Lernformen, wie zum Beispiel E-Learning oder Blended Learning, ermöglicht Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Flexibilität durch orts- und zeitunabhängiges Lernen.
Gesellschaftsspezifisch
Die Personalentwicklungen in den Gesellschaften erweitern und unterstützen die Konzernaktivitäten. Die Angebotspalette reicht von fachspezifischen Aus- und Weiterbildungen bis hin zur speziellen Förderung von Mitarbeiter:innen. Ziele und Inhalte leiten sich von den strategischen Anforderungen der einzelnen Gesellschaften ab.
Kontakt
Mag. Tanja Pfaff-Röders
ÖBB-Business Competence Center GmbH
Abteilungsleitung Personalentwicklung
Erdberger Lände 40-48
1030 Wien
Eisenbahnspezifische Ausbildungen
Die Aus- und Weiterbildung der ÖBB-Infrastruktur AG ist der führende Anbieter eisenbahnspezifischer Fachausbildungen für ÖBB-interne und externe Interessent:innen. Österreichweit werden an über zehn Standorten betriebliche, fahrzeug- und traktionstechnische Ausbildungen auf höchstem Niveau durchgeführt.
Aus- und Weiterbildung ÖBB-Infrastruktur